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Il report Microsoft Viva Glint Manager mostra una vista Gerarchia diretta o di roll-up dei confronti per due diversi elementi dell'indagine. Questi elementi preimpostati vengono assegnati durante l'impostazione del rilevamento e sono le impostazioni predefinite. Per modificare gli elementi, selezionare l'etichetta della domanda. Come per gli altri report, le intestazioni di colonna sono statiche e possono essere usate come elemento di ordinamento.
Questo report è destinato agli amministratori in modo che possano valutare l'impegno dei manager.
Importante
Per rendere disponibile il rapporto del responsabile nei rapporti per gli utenti, è necessario che nel ruolo utente sia selezionato l'attributo ID del manager dell'organizzazione per le sezioni del rapporto negli attributi del rapporto del ruolo.
Terminologia del report manager
| Gerarchia | Definizione |
|---|---|
| Directs | Visualizza i dati per tutti i manager all'interno di una gerarchia di rollup manageriale specifica. Visualizza solo i dati relativi ai dipendenti che riferiscono direttamente a quel manager. |
| Roll-up | Visualizza i dati di tutti i dipendenti all'interno della gerarchia di un manager. Questi dati includono tutti i dipendenti che si trovano al di sotto di un manager nell'organigramma, anche se non riportano direttamente a quel manager. In altre parole, più livelli dell'organigramma. |
Comprendere la tendenza precedente con i gap di partecipazione
Per i report a livello di manager, la tendenza precedente confronta il risultato corrente con il risultato precedente più recente del manager che contiene i dati segnalabili. I cicli di indagine in cui il manager non ha risultati segnalabili vengono ignorati.
Ad esempio:
- Ciclo 2024: Il manager ha un risultato da segnalare.
- Ciclo 2025: Il manager non ha un risultato segnalabile.
- Ciclo 2026: Il manager ha un risultato da segnalare.
Nel Manager Report 2026, Precedente confronta il 2026 con il 2024, non con il 2025. Il ciclo del 2025 viene saltato perché non esiste alcun risultato segnalabile per quel manager.
Usare il filtro Rapporto manager
Il report Manager dispone di un'opzione di filtro univoca, non presente in altri report.
Nella pagina Report di gestione selezionare Aggiungi un filtro.
Nella casella Filtra per , selezionare + Aggiungi filtri per aprire il menu a discesa Seleziona tipo di filtro .
Nella casella a discesa selezionare Manager o Rispondenti.
- Il filtro Manager esamina nel file degli attributi dei dati dei dipendenti i valori per il manager stesso. Il manager si riferisce a un leader con persone che riferiscono a loro al momento del lancio del sondaggio ed è quindi qualificato per ricevere i risultati del sondaggio.
- Il filtro Rispondenti esamina tutti i valori degli attributi dei singoli dipendenti che fanno capo a quel manager.
Dopo che un utente ha selezionato Manager o Rispondenti, un nuovo menu a discesa mostra tutti gli attributi inviati a Viva Glint nel file di dati degli attributi dei dipendenti. Scegliere l'attributo che si desidera studiare. Se appropriato, diventano disponibili altri menu a discesa per eseguire un drill-down ulteriore dell'attributo desiderato.
Selezionare la X nel riquadro Filtra per per chiudere il riquadro.
Scegliere le impostazioni del report
Seleziona il pulsante Impostazioni per aprire il pannello Impostazioni rapporto .
Viva Glint offre quattro opzioni predefinite per la creazione di report comparativi. Oltre alle quattro impostazioni seguenti, nell'azienda potrebbero essere configurati uno o più confronti interni, ad esempio Divisione o Business Unit.
Comparatore Descrizione Quando si usano Parametro di riferimento Fornisce un punto di confronto per il feedback basato sui dati dei sondaggi compilati da tutti i clienti Viva Glint, non solo all'interno della tua organizzazione. Utile per gli amministratori e per la prima analisi dei risultati del sondaggio Company Visualizza i punteggi del team rispetto ai punteggi a livello aziendale per le stesse domande. Utile per gli utenti con più aree di responsabilità Team personali Confronta il punteggio del team di un manager con un punteggio complessivo derivato da un filtro. Questa impostazione è il superset di accesso ed è ideale con l'accesso personalizzato o i manager con organizzazioni di grandi dimensioni Media domanda Presenta un unico punteggio complessivo per tutte le domande e i partecipanti all'interno del tuo accesso. Utile per gli utenti che cercano un certo livello di varianza nel punteggio Usare il menu a discesa Raggruppa per per scegliere Nessuno, Manager o Gerarchia di posizioni.
Utilizza il menu a discesa Metrica chiave per mostrare il rapporto in termini di punteggi o favorevole.
Esporta e condividi
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