Aprendizado no Centro de Microsoft Engage

A experiência Microsoft Engage Center Learning reúne descoberta, participação e acompanhamento em um único local. Essa abordagem unificada facilita a adoção, o desenvolvimento de capacidades e o aprendizado à medida que a presença da Microsoft aumenta.

Aprendizado – guia de vídeo

Um lugar para descobrir, aprender e acompanhar seu progresso

O Engage Center fornece uma experiência de aprendizado que permite encontrar o aprendizado certo, acessá-lo facilmente e acompanhar seu progresso ao longo do tempo, tudo em um só lugar.

Para clientes que trabalham com Microsoft em vários produtos e serviços, o Engage Center Learning ajuda você:

• Dar suporte ao desenvolvimento de habilidades individuais e à habilitação em toda a equipe
• reduzir o tempo gasto navegando em várias ferramentas e portais
• Alinhar o aprendizado com os investimentos atuais Microsoft e as metas de engajamento

O Engage Center Learning foi projetado para crescer com você à medida que sua jornada Microsoft evolui.

Todos os Títulos: Descubra a Aprendizagem

A página Todos os Títulos é onde você começa a explorar oportunidades de aprendizagem no Engage Center.

Esta página reúne todas as ofertas de aprendizado e serviço disponíveis para você, facilitando a descoberta do que é relevante sem precisar saber de onde cada coisa se origina. Todos os títulos incluem aprendizado sob demanda para o desenvolvimento de habilidades no próprio ritmo e serviços agendados para experiências lideradas por instrutores.

Em Todos os Títulos, você pode:

• Explorar todos os cursos e serviços disponíveis
• Pesquisar por palavra-chave
• Filtrar por tipo de produto e serviço

Aprendizado sob Demanda: aprenda no seu próprio ritmo

O aprendizado sob demanda permite que você comece a aprender imediatamente e progrida em sua própria agenda. A experiência de aprendizagem autodidata inclui módulos do Microsoft Learn e caminhos de aprendizagem, bem como experiências de aprendizagem interativas e práticas.

No modo de exibição de aprendizagem sob demanda, você pode:

• Iniciar o aprendizado instantaneamente
• Pausar e retomar sempre que necessário
• Continuar aprendendo ao longo do tempo sem precisar reiniciar

Seu progresso é acompanhado automaticamente, ajudando você e sua equipe a entender o que já foi concluído.

Serviços Agendados: Aprendizado guiado e orientado por instrutor

Algumas experiências de aprendizagem são melhor entregues ao vivo, com facilitação especializada. Para eles, os Serviços Agendados permitem que você descubra e registre-se em sessões lideradas por instrutores, como workshops guiados. As sessões que você encontra no guia de Serviços Programados habilitam, aprofundam seu envolvimento e fornecem aprendizado interativo.

Na página Serviços Agendados, você pode:

• Examinar as experiências de aprendizagem agendadas disponíveis
• Confira as descrições, o tempo e os formatos da sessão
• Navegue até o registro para as próximas sessões

Meu Aprendizado: Uma exibição de aprendizagem personalizada

O My Learning fornece uma visão personalizada do seu percurso de aprendizagem. O aprendizado é agrupado em estados claros, como "Não Iniciado", "Em Andamento" e "Concluído", para ajudá-lo a se manter organizado e saber no que trabalhar a seguir.

Na página Meu Aprendizado, você pode:

• Veja qualquer aprendizado atribuído a você
• Acompanhar a aprendizagem que está em andamento
• Retomar rapidamente de onde parou
• Exibir o aprendizado concluído

Gerenciamento de Aprendizagem: Suporte a equipes e adoção

O Engage Center também dá suporte ao Gerenciamento de Aprendizagem para clientes que desejam orientar o aprendizado entre as equipes. Isso é especialmente útil para integração de equipe, iniciativas de adoção e habilitação e preparação de habilidades para novas cargas de trabalho.

No painel Criar uma atribuição , a função Gerentes de Aprendizagem pode:

• Atribuir aprendizado sob demanda a indivíduos ou grupos
• Definir datas de conclusão e expectativas de aprendizado
• Exibir status de progresso e conclusão

Na seção Gerenciamento de Aprendizagem, os Gerentes de Aprendizagem também podem alterar as datas de conclusão e editar o aprendizado atribuído quando necessário.

Os gráficos ajudam os Learning Managers a visualizar o progresso individual e identificar atribuições vencidas. Os dados serão exibidos à medida que sua equipe concluir as tarefas.

Os Gerentes de Aprendizagem também podem alterar as datas de conclusão e editar o aprendizado atribuído quando necessário.